5 февраля 2026 года в МБУ «ЦМиСО» Волобуева Н.В., педагог МБУДО «РГЦРТДиЮ «Созвездие», провела вебинар «ДООП и личный бренд педагога» для молодых специалистов».
Надежда Вадимовна отметила, что личный бренд – это образ человека, который складывается из его карьерных достижений, ценностей, стиля общения, внешнего вида и других характеристик. В отличие от репутации, которая чаще формируется естественным путём, личный бренд обычно создают целенаправленно.
В основе каждого личного бренда лежат три вещи: профессионализм, популярность и репутация. Именно о формировании личного бренда стоит задуматься на самом входе в профессию.
Педагог предложил общие рекомендации по созданию личного бренда.
1) Профессиональное развитие. Постоянно повышайте свою квалификацию, изучайте новые методики преподавания, участвуйте в конференциях и семинарах. Это повысит вашу компетентность и доверие среди коллег и учеников. 2) Создание уникального стиля преподавания. Разрабатывайте собственный уникальный подход к обучению, который выделит вас среди других педагогов. Например, использование игровых методик, проектного подхода или цифровых инструментов. 3) Активное участие в профессиональной среде. Участвуйте в профессиональных сообществах, форумах, вебинарах. Общение с коллегами позволит обмениваться опытом и получать обратную связь. 4) Ведение собственного блога или аккаунта в социальных сетях. Создавайте контент, связанный с вашей деятельностью: публикуйте статьи, советы по обучению, рекомендации книг и фильмов. Это привлечёт внимание аудитории и укрепит ваш профессиональный имидж. 5) Участие в общественных мероприятиях. Примите участие в организации мероприятий, мастер-классов, лекций. Это создаст положительный образ активного и инициативного специалиста. 6) Развитие эмоционального интеллекта. Умение общаться с учениками, родителями и коллегами, проявлять эмпатию и поддерживать позитивную атмосферу способствует формированию положительного образа. 7) Регулярная рефлексия и самооценка. Периодически оценивайте свою деятельность, выявляйте сильные стороны и зоны роста. Честная самооценка позволяет развиваться профессионально и личностно.
Участники вебинара поблагодарили Надежду Вадимовну за интересное мероприятие.